Ακόμα ένα εργατικό δυστύχημα έρχεται να προστεθεί στα εκατοντάδες που έχουν συμβεί μόνο για φέτος. Ο συνάδελφος εργαζόμενος σε υπεργολάβο της Intrakat, εργαζόταν σε έργο του ΟΤΕ στη Βάρη, όταν ο τροχός διάνοιξης της ασφάλτου πέρασε από πάνω του σκοτώνοντάς τον.
Δεν είναι η πρώτη και από ότι φαίνεται δεν θα είναι ούτε η τελευταία φορά, που συνάδελφος μας στον κλάδο δεν θα γυρίσει σπίτι του. Και αυτό γιατί οι μεγαλοεργοδότες του κλάδου με πρώτο και κύριο τον ΟΤΕ, στην προσπάθειά τους να ολοκληρώσουν ένα έργο όσο το δυνατόν πιο γρήγορα και με το μικρότερο δυνατό κόστος θυσιάζουν τα μέτρα υγείας και ασφάλειας που απαιτούνται. Ακόμα χειρότερα, οι κυβερνήσεις διαχρονικά έδωσαν τη δυνατότητα στη μεγαλοεργοδοσία του κλάδου να αξιοποιεί την εργολαβική εργασία ώστε, εκτός των άλλων, να αποφεύγει τις υποχρεώσεις που έχει για την εξασφάλιση ενός ασφαλούς χώρου εργασίας, όπως ακριβώς συνέβη στην συγκεκριμένη περίπτωση. Και για να έχουν τα χέρια τους ελευθέρα να αυθαιρετούν κατά βούληση, προχώρησαν ακόμα και στην απαξίωση των ελεγκτικών μηχανισμών, του ΣΕΠΕ.
Οι ευθύνες της εργοδοσίας του ΟΤΕ είναι τεράστιες. Γιατί ενώ γνωρίζει ότι τα εργατικά ατυχήματα και δυστυχήματα έχουν αυξηθεί εκθετικά, συνεχίζει να περιορίζει τα μέτρα για την υγεία και την ασφάλεια των εργαζομένων της καθώς τα θεωρεί κόστος. Είναι επιλογή της να ξεμπερδεύει με ένα ολιγόωρο σεμινάριο για την εργασία σε ύψος (που ούτε αυτό δεν γίνεται πλέον), ρίχνοντας όλη την ευθύνη στον εργαζόμενο, χρησιμοποιώντας το μαστίγιο της αξιολόγησης μέσω προϊσταμένων όταν ένας εργαζόμενος δεν είναι «παραγωγικός» όπως λένε, αναγκάζοντας τον να βάζει σε κίνδυνο την σωματική του ακεραιότητα για να μην κατέβουν τα «νούμερα» του τμήματος.
Μαζί τους και οι πλειοψηφίες στα σωματεία του ομίλου και στην ΟΜΕ ΟΤΕ, συνυπεύθυνοι και αρωγοί της διοίκησης. Είναι αυτοί που έφεραν τις Επιτροπές Υγείας και Ασφάλειας Εργαζομένων (ΕΥΑΕ), στα μέτρα της εργοδοσίας. Δηλαδή ανύπαρκτες. Γι’ αυτό το λόγο έχουν σοβαρές ευθύνες και βαριές επιπτώσεις για μια σειρά εργατικών ατυχημάτων σήμερα, που δεν καταγράφονται ως τέτοια.
Με την ανοχή τους επιβλήθηκαν:
- Μονοπρόσωπα συνεργεία τεχνικών πεδίου ακόμα και στις πιο δυσπρόσιτες περιοχές της Ελλάδας. Επέτρεψαν διευθυντικά στελέχη σε περιοδεία να κοροϊδεύουν εργαζόμενους που ζητούσαν το αυτονόητο: διπλά συνεργεία όταν σε πολλές περιοχές ο τεχνικός είναι όλη μέρα με τη σκάλα στον ώμο.
- Υποστελεχώνουν συστηματικά και με σχέδιο τα συνεργεία καλωδιακών προσπαθώντας να κάνουν κανονικότητα τα διπρόσωπα. Αφήνουν τους εργαζόμενους στις καλωδιακές αυθαίρετα και παράνομα εκτός ΒΑΕ. Πριν λίγο καιρό σε νησί εργαζόταν μόνος του καλωδιακός σχεδόν όλη μέρα στο λάκκο!
- Εργολαβικά συνεργεία με μηδενική επίβλεψη, όπου δεν τηρούνται ούτε τα στοιχειώδη μέτρα για την υγεία και την ασφάλεια χρησιμοποιούνται για να μειώσει το κόστος ο ΟΤΕ, συμβάλλοντας στη μείωση τελικά του προσωπικού και των δικαιωμάτων τους στις καλωδιακές.
Καθόλου τυχαίο δεν είναι ότι η πλειοψηφία του συλλόγου εργαζομένων CTS έκανε πως δεν ήξερε για το νομοθετικό έκτρωμα του νόμου Γεωργιάδη που επιβάλει 13ωρο, που αντικειμενικά θα δημιουργήσει περισσότερους σακατεμένους εργάτες, περισσότερους θανάτους. Ακόμα και τώρα μετά την ψήφισή του σπέρνει αυταπάτες ότι τάχα δεν μας «πιάνει», όταν το ίδιο το νομοσχέδιο στόχευε τις εταιρίες νέας τεχνολογίας όπως τον ΟΤΕ και τους ανταγωνιστές του στον κλάδο.
Τώρα μαθαίνουμε ότι η διοίκηση της CTS σχεδιάζει μονά συνεργεία για last drop με πρόσχημα «την ευκολία που θα προσφέρει» το πιστόλι της Huawei!!! Είναι αδίστακτοι. Και έτσι θα συνεχίσουν εάν οι εργαζόμενοι δεν βάλουμε ένα τέλος σε αυτή την κατάσταση.
Οι υπόλοιπες δυνάμεις έχουν δοκιμαστεί όλα αυτά τα χρόνια και απέτυχαν όχι μόνο στην βελτίωση του βιοτικού μας επιπέδου και της εργασιακής καθημερινότητας, αλλά πολύ περισσότερο στην εξασφάλιση της ασφάλειας της σωματικής μας ακεραιότητας. Ούτε μπορούν ούτε θέλουν να αλλάξουν τα πράγματα γιατί θεωρούν δεδομένη την αύξηση της κερδοφορίας της επιχείρησης εις βάρος των μέτρων υγείας και ασφάλειας που κοστίζουν.
Τώρα χρειάζεται οι εργαζόμενοι να παλέψουν στο πλευρό των ταξικών δυνάμεων, στο πλευρό της ΕΣΚ ΟΤΕ μέσα στον όμιλο ΟΤΕ. Ιδιαίτερα μπροστά στη διεκδίκηση της νέας ΣΣΕ να απαιτήσουμε:
- Την ουσιαστική λειτουργία των επιτροπών υγείας και ασφάλειας. Τη συγκρότηση νέων με βάση τον αριθμό των εργαζομένων ανά εργασιακό χώρο και περιοχή.
- Την επιβολή διπρόσωπων συνεργείων στο πεδίο, και τριμελών κατ’ ελάχιστο στις καλωδιακές και με βάση την εργασία που αναλαμβάνουν.
- Ένταξη στα ΒΑΕ για καλωδιακούς και εναερίτες με βάση τη νομοθεσία. Αναδρομική κάλυψη των προβλεπόμενων κρατήσεων αποκλειστικά με κόστος της εργοδοσίας που παρανομεί όλα αυτά τα χρόνια.
- Άμεσες προσλήψεις προσωπικού. Να μπει φρένο στην εντατικοποίηση της εργασίας.
- Ολοκληρωμένος έλεγχος των μέσων ατομικής προστασίας. Αντικατάσταση όπου χρειάζεται.
- Υποχρεωτική ετήσια εκπαίδευση για την υγεία και την ασφάλεια και την εργασία σε ύψος αποκλειστικά με κόστος της εργοδοσίας.
Τα παραπάνω αιτήματα είναι αυτονόητα για να μπορούμε να γυρνάμε ασφαλείς μετά τη δουλειά στις οικογένειές μας. Είναι χρέος όλων των εργαζόμενων να μπουν στον αγώνα για τη διεκδίκησή τους. Από την πλευρά μας θα μπούμε μπροστά έτσι ώστε να αναγκάσουμε τη διοίκηση να τα υλοποιήσει. Ταυτόχρονα ζητάμε από τις κατά τόπους επιθεωρήσεις εργασίας να αναλάβουν την διασφάλιση των παραπάνω, βάση της ευθύνης που προκύπτει από το ρόλο τους ως ελεγκτικός μηχανισμός.
Συνεχίζουμε με όλες μας τις δυνάμεις ακούραστα και αποφασιστικά στον αγώνα για όλα αυτά που μας αξίζουν. Στον αγώνα για την ίδια μας τη ζωή. Στο δίλημμα τα κέρδη τους ή οι ζωές μας, επιλέγουμε τις ζωές μας!
