Για να κατεβάσετε την ανακοίνωση πατήστε εδώ
Βέβαια, κυβέρνηση και εργοδοσία σε όσα κάνουν έχουν τη συμπαράσταση του
εργοδοτικού και κυβερνητικού συνδικαλισμού. Η πλειοψηφία της ΓΣΕΕ από την
αρχή της πανδημίας είπε ότι την κρίση θα την επωμιστούμε όλοι, εργαζόμενοι και
εργοδότες, με αποτέλεσμα την ώρα που τα παιδιά των εργαζόμενων λιποθυμούν από
την πείνα οι μεγαλοεργόδοτες διαπραγματεύονται με την κυβέρνηση πόσα
εκατομμύρια κρατικού χρήματος θα πάρουν ενώ και για όλα τα αντεργατικά μέτρα
που προβλέπουν οι ΠΝΠ η διοίκηση της ΓΣΕΕ δεν βγάζει άχνα. Στον όμιλο ΟΤΕ
αντίστοιχα η πλειοψηφία της ΟΜΕ- ΟΤΕ κάνει ότι περνά από το χέρι της ώστε να
προχωρήσει ο σχεδιασμός της εργοδοσίας. Για μια ακόμη φορά «βάζουν πλάτη» στην
εφαρμογή του σχεδιασμού της εργοδοσίας έχοντας «παγώσει» οποιαδήποτε
συνδικαλιστική δράση. Αρνούνται, όπως έκαναν και όταν υπέγραφαν την κατάπτυστη
ΣΣΕ τον περασμένο Φλεβάρη, να θωρακίσουν τους εργαζόμενους απέναντι στα σχέδια
της εργοδοσίας. Αρνούνται να μετατραπεί η ομοσπονδία σε κλαδική ώστε από την
επόμενη της δημιουργίας των θυγατρικών να υπάρχει η δυνατότητα εκπροσώπησης των
εργαζόμενων και διαπραγμάτευσης με την εργοδοσία. Αρνούνται να οργανώσουν
οποιαδήποτε δράση έναντι στην τηλεργασία και το μόνο που λένε είναι ότι θα
πρέπει να μπουν κανόνες ζητώντας, στην ουσία, τη θεσμοθέτηση μιας ακόμα
ευέλικτης μορφής εργασίας.
Συναδέλφισσες, συνάδελφοι
Από τη μια πλευρά η κυβέρνηση με τις αντεργατικές
Πράξεις Νομοθετικού Περιεχομένου (ΠΝΠ) που νομοθέτησε με πρόσχημα την πανδημία
και από την άλλη η εργοδοσία του ομίλου ΟΤΕ με όλο τον σχεδιασμό που εφαρμόζει
χτυπούν συντονισμένα τα συμφέροντα των εργαζομένων.
Πράξεις Νομοθετικού Περιεχομένου (ΠΝΠ) που νομοθέτησε με πρόσχημα την πανδημία
και από την άλλη η εργοδοσία του ομίλου ΟΤΕ με όλο τον σχεδιασμό που εφαρμόζει
χτυπούν συντονισμένα τα συμφέροντα των εργαζομένων.
Η κυβέρνηση ανακάλυψε στην πανδημία την ευκαιρία
να κάνει πράξη το σύνολο των επιδιώξεων των μεγάλων επιχειρηματικών ομίλων.
Μέσω των Πράξεων Νομοθετικού Περιεχομένου νομιμοποίησε την τηλεργασία, για την
οποία παρέα με τους εργοδότες μας λέει ότι ήρθε για να μείνει, έδωσε τη
δυνατότητα στους εργοδότες να θέτουν σε εκ περιτροπής εργασία το προσωπικό, να
κόβουν μισθούς, να απολύουν και για όλα αυτά να παίρνουν και επιδότηση!
να κάνει πράξη το σύνολο των επιδιώξεων των μεγάλων επιχειρηματικών ομίλων.
Μέσω των Πράξεων Νομοθετικού Περιεχομένου νομιμοποίησε την τηλεργασία, για την
οποία παρέα με τους εργοδότες μας λέει ότι ήρθε για να μείνει, έδωσε τη
δυνατότητα στους εργοδότες να θέτουν σε εκ περιτροπής εργασία το προσωπικό, να
κόβουν μισθούς, να απολύουν και για όλα αυτά να παίρνουν και επιδότηση!
Η εργοδοσία του ΟΤΕ αξιοποίησε πλήρως το καθεστώς
της τηλεργασία. Και όταν λέμε τηλεργασία δεν πρέπει κανείς να μπερδεύει τις
δυνατότητες που δίνει η τεχνολογία οι οποίες θα μπορούσαν να βελτιώσουν τη ζωή
των εργαζόμενων με τη νέα ελαστική σχέση εργασίας που αξιοποιούν οι εργοδότες
με σκοπό να αυξήσουν την ευελιξία των εργαζόμενων, να σπάσουν το 8ώρο, να
είμαστε διαθέσιμοι 24ώρες το 24ώρο. Γιατί είναι άλλο να αξιοποιείται η
τεχνολογία για να διευκολυνθεί ο εργαζόμενος πχ για να δουλέψει απομακρυσμένα
από κάποιο κτίριο του ΟΤΕ που είναι κοντά στο σπίτι του, όπου θα τηρούνταν το
ωράριο, όπου θα πληρούνταν όλα τα μέτρα υγείας και ασφάλειας με ευθύνη του ΟΤΕ,
όπου θα είχε τον κατάλληλο εξοπλισμό να δουλέψει, όπου δεν θα ήταν αποκομμένος
από τους υπόλοιπους εργαζόμενους και άλλο η δουλειά από το σπίτι που ο
εργαζόμενος αναλαμβάνει όλα τα κόστη που οφείλει να αναλαμβανει ο εργοδότης και
ταυτόχρονα είναι και διαθέσιμος 24ώρες το 24ώρο. Άλλο είναι να αξιοποιείται
η τεχνολογία για να διευκολύνεται ο τεχνικός να κάνει τη δουλειά του πιο εύκολα
κι άλλο η ενεργοποίηση του GPS ώστε να μπορεί να
τον παρακολουθεί ανά πάσα στιγμή η εργοδοσία κάνοντας τη ζωή του λάστιχο, στην
κυριολεξία. Επίσης, ο όμιλος ΟΤΕ, με την αμέριστη συμπαράσταση των ΜΜΕ που
όποτε χρειάζεται είναι στο πλάι της, ανακοίνωσε ότι προχωρά απρόσκοπτα το
σχεδιασμό της για τη δημιουργία θυγατρικών. Σχεδιασμός που είναι σίγουρο ότι
περιλαμβάνει την επιδείνωση της θέσης των εργαζόμενων.
της τηλεργασία. Και όταν λέμε τηλεργασία δεν πρέπει κανείς να μπερδεύει τις
δυνατότητες που δίνει η τεχνολογία οι οποίες θα μπορούσαν να βελτιώσουν τη ζωή
των εργαζόμενων με τη νέα ελαστική σχέση εργασίας που αξιοποιούν οι εργοδότες
με σκοπό να αυξήσουν την ευελιξία των εργαζόμενων, να σπάσουν το 8ώρο, να
είμαστε διαθέσιμοι 24ώρες το 24ώρο. Γιατί είναι άλλο να αξιοποιείται η
τεχνολογία για να διευκολυνθεί ο εργαζόμενος πχ για να δουλέψει απομακρυσμένα
από κάποιο κτίριο του ΟΤΕ που είναι κοντά στο σπίτι του, όπου θα τηρούνταν το
ωράριο, όπου θα πληρούνταν όλα τα μέτρα υγείας και ασφάλειας με ευθύνη του ΟΤΕ,
όπου θα είχε τον κατάλληλο εξοπλισμό να δουλέψει, όπου δεν θα ήταν αποκομμένος
από τους υπόλοιπους εργαζόμενους και άλλο η δουλειά από το σπίτι που ο
εργαζόμενος αναλαμβάνει όλα τα κόστη που οφείλει να αναλαμβανει ο εργοδότης και
ταυτόχρονα είναι και διαθέσιμος 24ώρες το 24ώρο. Άλλο είναι να αξιοποιείται
η τεχνολογία για να διευκολύνεται ο τεχνικός να κάνει τη δουλειά του πιο εύκολα
κι άλλο η ενεργοποίηση του GPS ώστε να μπορεί να
τον παρακολουθεί ανά πάσα στιγμή η εργοδοσία κάνοντας τη ζωή του λάστιχο, στην
κυριολεξία. Επίσης, ο όμιλος ΟΤΕ, με την αμέριστη συμπαράσταση των ΜΜΕ που
όποτε χρειάζεται είναι στο πλάι της, ανακοίνωσε ότι προχωρά απρόσκοπτα το
σχεδιασμό της για τη δημιουργία θυγατρικών. Σχεδιασμός που είναι σίγουρο ότι
περιλαμβάνει την επιδείνωση της θέσης των εργαζόμενων.
Βέβαια, κυβέρνηση και εργοδοσία σε όσα κάνουν έχουν τη συμπαράσταση του
εργοδοτικού και κυβερνητικού συνδικαλισμού. Η πλειοψηφία της ΓΣΕΕ από την
αρχή της πανδημίας είπε ότι την κρίση θα την επωμιστούμε όλοι, εργαζόμενοι και
εργοδότες, με αποτέλεσμα την ώρα που τα παιδιά των εργαζόμενων λιποθυμούν από
την πείνα οι μεγαλοεργόδοτες διαπραγματεύονται με την κυβέρνηση πόσα
εκατομμύρια κρατικού χρήματος θα πάρουν ενώ και για όλα τα αντεργατικά μέτρα
που προβλέπουν οι ΠΝΠ η διοίκηση της ΓΣΕΕ δεν βγάζει άχνα. Στον όμιλο ΟΤΕ
αντίστοιχα η πλειοψηφία της ΟΜΕ- ΟΤΕ κάνει ότι περνά από το χέρι της ώστε να
προχωρήσει ο σχεδιασμός της εργοδοσίας. Για μια ακόμη φορά «βάζουν πλάτη» στην
εφαρμογή του σχεδιασμού της εργοδοσίας έχοντας «παγώσει» οποιαδήποτε
συνδικαλιστική δράση. Αρνούνται, όπως έκαναν και όταν υπέγραφαν την κατάπτυστη
ΣΣΕ τον περασμένο Φλεβάρη, να θωρακίσουν τους εργαζόμενους απέναντι στα σχέδια
της εργοδοσίας. Αρνούνται να μετατραπεί η ομοσπονδία σε κλαδική ώστε από την
επόμενη της δημιουργίας των θυγατρικών να υπάρχει η δυνατότητα εκπροσώπησης των
εργαζόμενων και διαπραγμάτευσης με την εργοδοσία. Αρνούνται να οργανώσουν
οποιαδήποτε δράση έναντι στην τηλεργασία και το μόνο που λένε είναι ότι θα
πρέπει να μπουν κανόνες ζητώντας, στην ουσία, τη θεσμοθέτηση μιας ακόμα
ευέλικτης μορφής εργασίας.
Απέναντι σε αυτές τις εξελίξεις οι εργαζόμενοι
δεν πρέπει να περιμένουμε τι θα κάνει η πλειοψηφία της ΟΜΕ και της ΓΣΕΕ
ρίχνοντάς τους στο τέλος το ανάθεμα γιατί θα έχουν κάνει, για μια ακόμη φορά,
τη δουλειά των εργοδοτών και της κυβέρνησης. Είναι ώρα οι εργαζόμενοι να
πάρουμε την κατάσταση στα χέρια μας. Να βγούμε τώρα μπροστά προβάλλοντας
και διεκδικώντας την ικανοποιήση των αιτημάτων μας. Με παρακαταθήκη τη δράση
μας στις μέρες της μεγάλης απεργίας στον όμιλο ΟΤΕ θα πρέπει οι επιτροπές αγώνα
των εργαζόμενων, οι τοπικές διοικούσες που βγήκαν μπροστά αλλά και όσες δεν το
έκαναν τότε, με αποφάσεις και δράσεις να αναδείξουν και να οργανώσουν τον αγώνα
των εργαζόμενων. Σε αυτά τα πλαίσια το κλαδικό σωματείο, το ΣΕΤΗΠ, καλεί την
Τρίτη 30/6 στις 18:00 σε συγκέντρωση στο υπουργείο Εργασίας, Σταδίου 29,
διεκδικώντας:
δεν πρέπει να περιμένουμε τι θα κάνει η πλειοψηφία της ΟΜΕ και της ΓΣΕΕ
ρίχνοντάς τους στο τέλος το ανάθεμα γιατί θα έχουν κάνει, για μια ακόμη φορά,
τη δουλειά των εργοδοτών και της κυβέρνησης. Είναι ώρα οι εργαζόμενοι να
πάρουμε την κατάσταση στα χέρια μας. Να βγούμε τώρα μπροστά προβάλλοντας
και διεκδικώντας την ικανοποιήση των αιτημάτων μας. Με παρακαταθήκη τη δράση
μας στις μέρες της μεγάλης απεργίας στον όμιλο ΟΤΕ θα πρέπει οι επιτροπές αγώνα
των εργαζόμενων, οι τοπικές διοικούσες που βγήκαν μπροστά αλλά και όσες δεν το
έκαναν τότε, με αποφάσεις και δράσεις να αναδείξουν και να οργανώσουν τον αγώνα
των εργαζόμενων. Σε αυτά τα πλαίσια το κλαδικό σωματείο, το ΣΕΤΗΠ, καλεί την
Τρίτη 30/6 στις 18:00 σε συγκέντρωση στο υπουργείο Εργασίας, Σταδίου 29,
διεκδικώντας:
· Την
κατάργηση της τηλεργασίας και των αντεργατικών ΠΝΠ
κατάργηση της τηλεργασίας και των αντεργατικών ΠΝΠ
· Την
άμεση διεξαγωγή του συνεδρίου της ΟΜΕ – ΟΤΕ και τη μετατροπής της σε κλαδική
ομοσπονδία
άμεση διεξαγωγή του συνεδρίου της ΟΜΕ – ΟΤΕ και τη μετατροπής της σε κλαδική
ομοσπονδία
· Την
απαγόρευση της παρακολούθησης των εργαζόμενων με κάμερες, GPS ή άλλα μέσα
απαγόρευση της παρακολούθησης των εργαζόμενων με κάμερες, GPS ή άλλα μέσα
ΝΑ ΜΗ ΛΕΙΨΕΙ ΚΑΝΕΙΣ!
Your article helped me a lot, is there any more related content? Thanks!